社員一人ひとりが
働きやすい職場に
当社は、主に商用車や自動車向け機械加工品を生産しています。
仕事を覚えていただくにあたり、先輩社員や管理職が丁寧にお教えしますので心配はいりません。
概ね10カ月程度で一つのラインをほぼ任せられるように指導していきます。
当社では、働きがいを重視した人事評価制度に加え、表彰制度や福利厚生制度なども充実しています。また作業着や安全靴、安全帽子は基本的に支給されており、安全安心して作業に従事いただけます。
また当社は、製造工場の中では先駆けて職場環境の充実にも力を入れており工場内は全館冷暖房完備です。
多くの生産設備がある工場であり、社員の皆さんが安心安全に働いていただくための安全ルールや就業規則を順守いただくことは必須ですが、その他は意見を自由に言い合い、お互いを尊重し合える笑顔溢れる職場を目指しています。
皆さまのエントリーを社員一同お待ちしています。
浅井ショーワの働く環境
当社は長年の経験と実績を持つ機械部品加工会社です。次世代につながる企業を目指して、技術の継承と合わせて常に革新的な取り組みにも挑戦していくため、新たな人材を必要としています。そのために、安定した事業の継続と発展につながるイノベーションを起こすと共に、社員一人ひとりの「働きやすい」にフォーカスした、環境や制度の充実も図っております。
高い技術力や様々な視点のノウハウを獲得できる
経験や専門知識不要。
丁寧な指導のもとで覚えられます。
当社に入社するほとんどの方は未経験者で、知識や経験もない状態です。その状態でも、概ね10か月程度で1つのラインを任せられる指導環境を整えています。社員同士、管理職とも距離が近く、風通しが良いので、分からないことは聞きやすく、逆に提案や挑戦も可能な現場です。
業界の括りなし。
さまざまな技術を習得できます。
当社は自動車部品だけでなく、建築や産業、鉄道、公共事業などの部品も製造し納入しており、幅広い分野に挑戦しています。
また、自社工場だけでなく、約50社の協力メーカーと連携するため、多岐にわたる専門的ノウハウや知見を習得することが可能です。
働きやすさにフォーカスした職場環境
働きがいに重視した制度の導入や
安全安心に働ける環境作り。
当社では、社員一人ひとりに働きがいをもって取り組んでもらいたいという想いから、人事評価制度に加え、表彰制度や福利厚生制度なども充実させています。また作業着や安全靴、安全帽子は会社からの支給とし、規律を持って安心安全に働いていただくことと社員の個性が両立する職場環境を目指しています。
工場内は全館冷暖房完備。
作業に集中できる環境です。
製造業と聞くと、夏は暑くて、冬は寒いというイメージがあるかと思います。当社では全館冷暖房を完備しており、暑さや寒さで集中力が途切れてしまうことがないよう、作業環境を整えております。そのため、体調管理もでき、良いパフォーマンスを発揮することにつながります。
安全に配慮した作業現場
安全ルールや確認の徹底などを
心がけて社員の安全を守る。
百台以上の設備を扱っており、中には取扱いに注意しなければならないものもあります。社員の身の安全が何よりも大切です。安心安全に働いていただくためのルールや就業規則を周知徹底しており、社員の意見を尊重し、必要な見直しがあれば実行に移す働きも積極的に行っております。
コミュニケーションをとりながら
不良をなくし、高品質な生産を。
私たちが手掛ける加工部品は、世の中に出回るトラックなどの自動車に使用されます。つまり、そのトラックを使用する方の安全や運搬先で待つ方など、多くの人の生活や人生に関わっていくのです。
社会を支える部品を作っているという意識のもと、社内全体でコミュニケーションをとって連携し、確かな製品を世に送りだすことを心がけて取り組んでいます。
